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Espace Recrutement

Vous partagez notre passion pour notre beau territoire et ses destinations touristiques ? Vous vous retrouvez dans nos valeurs ? Consultez nos offres du moment pour rejoindre l’équipe de l’Office de tourisme Belledonne Chartreuse.

LES OFFRES A POURVOIR
  • Chargé(e) de mission Animation Réseau Socioprofessionnels

    POSITIONNEMENT ET MISSIONS PRINCIPALES

    Sous l’autorité de la Directrice de l’Office de tourisme Belledonne Chartreuse (OTBC), il/elle est chargé(e) d’assurer l’animation du Réseau des SOCIOPROFESSIONNELS de l’ensemble du territoire de l’OT Belledonne Chartreuse
    (OTBC) (7 destinations), afin de garantir la bonne mise en œuvre de la stratégie touristique territoriale ;

    Ses principales missions sont :
    • Animer et fédérer un réseau local d’acteurs touristiques et économiques (hébergeurs, prestataires d’activités, restaurateurs, producteurs locaux, artisans…) pour développer une offre attractive en adéquation avec les valeurs du territoire, par l’organisation de TEMPS RESEAU OT/SOCIOPROS et des RDV thématiques ;
    • Accompagner les acteurs socioprofessionnels dans leurs activités touristiques et leur montée en compétence et en attractivité ;
    • Répondre à leurs besoins en matière de formation, d’information, de visibilité (APIDAE, site internet, RS, brochures, … ) et de mise en marché en collaboration avec les Pôles Commercialisation, Communication et Accueil ;
    • Créer les supports de communication pour les différentes actions (NL) en collaboration avec le Pôle Communication ;
    • Accompagner pour mettre en marché des offres valorisantes et différenciantes en lien avec le Pôle Commercialisation ;
    • Sensibiliser les acteurs à intégrer des démarches de tourisme responsable en lien avec la stratégie territoriale (labellisation, accueil qualité, …) ;
    • Être force de proposition pour répondre au nouveau référentiel de Destination d’Excellence – Catégorie ANIMATION DES SOCIOPROS
    • Développer les partenariats avec les socioprofessionnels en collaboration avec la chargée des cotisations OTBC/démarchage de nouveaux

    ACTIVITES ET TACHES

    Rencontrer les acteurs pour connaitre leurs activités, leurs projets et identifier leurs besoins (Visites d’hébergements, de sites d’activités ou culturels, restaurateurs, producteurs locaux, …)
    • Recueillir leurs besoins et remarques et les aiguiller vers les Pôles de l’OT concernés pour faciliter leurs démarches ;
    • Accompagner les acteurs dans une montée en compétence en proposant un soutien technique sous forme d’ateliers et de formations :

    Elaboration d’un programme avec des spécialistes / intervenants
    ▪ Aide à la création des produits touristiques, à la mise en marché,
    ▪ Accompagnement dans la GRC
    ▪ Visibilité, attractivité des produits
    ▪ Sensibilisation à la dimension de tourisme durable et bienveillant
    ▪ Accompagnement à la labellisation
    ▪ Accueil de la clientèle en itinérance
    • Organiser des TEMPS RESEAU entre acteurs sur toutes les destinations et communs aux destinations tout au long de l’année afin de créer du lien entre acteurs
    • Organiser des Rendez-vous thématiques pour des moments de rencontres et de discussion

    Afin d’assurer une continuité de service, le.la Chargé(é) de mission SOCIOPROS peut être amené.e à se voir confier
    et réaliser d’autres activités/missions en complément de celles énumérées ci-dessus.
    Ces missions sont menées dans le respect de la marque Qualité Tourisme.

    CONDITIONS DE TRAVAIL

    Lieu de travail :
    Bureau d’Information Touristique d’URIAGE

    Rythme de travail :
    35h par semaine, travail les soirées et week-ends en fonction des besoins du Pôle

    Salaire :
    28000 à 31000 € sur 13 mois

    Spécificités (astreintes, déplacements, équipements spéciaux …)
    Déplacements partout où les nécessités du travail l’exigeront.

    Moyens mis à disposition :
    Voitures de service (partagée avec toutes les équipes)

    COMPETENCES REQUISES

    Compétences techniques
    • Maitrise des outils Pack Office, Outlook, APIDAE – Base de données touristiques, outil de newsletter, Plateforme HUBO, Plateforme Edit Yourself
    • Connaissances du marché touristique
    • Maîtrise des techniques d’approches commerciales et de la prospection (écoute client, qualification des besoins…)
    • Animation de groupe

    Compétences humaines
    • Excellent relationnel
    • Sens de l’écoute
    • Patience
    • Apte à accompagner, à établir des liens de confiance
    • Rigueur et organisation
    • Autonomie
    • Dynamisme, curiosité, réactivité, positivité, relativité
    • Fortes capacités à la prise d’initiatives et au travail en équipe

    FORMATION (TYPE/NIVEAUX) / HABILITATIONS ET SPECIALITE /EXPERIENCE

    Bac +3 minimum dans le secteur du tourisme, communication, marketing ou expériences similaires
    Permis B

  • Conseiller en séjour Hiver 25/26 : Les 7Laux ( le Pleynet )

    Contexte :

    L’office de tourisme Belledonne assure la promotion, l’animation et la commercialisation de l’offre des destinations touristiques de Belledonne et Chartreuse. Il dispose de plusieurs bureaux d’information touristique (BIT), dont deux situés sur la station des 7 Laux, en Belledonne.

    Pour le bureau d’information touristique du Pleynet/ Les 7 Laux, l’OT recrute un conseiller en séjour saisonnier.

    L’employé sera placé sous l’autorité de la responsable du bureau d’information touristique des 7 Laux. Il/elle est chargé d’assurer la promotion de la destination et favoriser une expérience client réussie

    L’employé sera placé sous l’autorité des responsables du pôle Accueil de l’OTBC.

    Pour l’exécution de ces missions, l’employé travaillera en collaboration avec les responsables de pôles.

    Missions :
    Accueil du public et gestion des flux tous vecteurs confondus (physique, téléphonique, mails, réseaux sociaux, courrier postal), conseil aux visiteurs, gestion des réclamations,
    Tenue des espaces d’accueil : réassort de documentation, commandes auprès des sites touristiques, disposition des présentoirs, mises à jour des affichages, propreté du lieu.
    Recensement et mise à jour de l’offre touristique de la destination et du territoire sur les différents supports du B.I.T.
    Statistiques de fréquentation et fichier client : comptage de la clientèle (visites, téléphones et mails), suivi des statistiques de fréquentation,
    Vente des produits et prestations : tenue de l’espace boutique, vente et suivi des stocks produits, tenue des cahiers de caisse et des caisses correspondantes.
    Inscriptions aux animations.
    L’ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque Qualité Tourisme.

    Profil recherché :
    Formation tourisme,
    Personne ayant déjà une expérience de l’accueil du public.
    Maîtrise des outils informatiques et numériques (Pack office) avec notions sur le logiciel Apidae
    Langue : anglais à minima, néerlandais bienvenu
    Sens du contact, écoute active et attitude accueillante.
    Bonne expression orale et écrite.
    Capacité d’adaptation
    Méthode, rigueur, autonomie
    Une bonne connaissance de la station, du territoire et de l’offre touristique locale sera appréciée.

    Contrat et Rémunération :
    CDD du 01/12/2025 au 31/03/2026.
    Temps plein (35h/semaine)
    Rémunération : SMIC

    Aspects pratiques : 
    Poste non logé basé au Pleynet.
    Véhicule nécessaire.
    Emploi du temps : week-ends et jours fériés travaillés.

    Procédure :
    Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à recrutement@belledonne-chartreuse.com en indiquant en objet : CANDIDATURE CDD SAISONNIER CS PLEYNET
    Date limite de candidature : 31 octobre 2025

  • Conseiller en séjour Hiver 25/26 : Les 7Laux ( Prapoutel )

    Contexte :

    L’office de tourisme Belledonne assure la promotion, l’animation et la commercialisation de l’offre des destinations touristiques de Belledonne et Chartreuse. Il dispose de plusieurs bureaux d’information touristique (BIT), dont deux situés sur la station des 7 Laux, en Belledonne.

    Pour le bureau d’information touristique de Prapoutel / Les 7 Laux, l’OT recrute un conseiller en séjour saisonnier.

    L’employé sera placé sous l’autorité de la responsable du bureau d’information touristique des 7 Laux. Il/elle est chargé d’assurer la promotion de la destination et favoriser une expérience client réussie

    L’employé sera placé sous l’autorité des responsables du pôle Accueil de l’OTBC.

    Pour l’exécution de ces missions, l’employé travaillera en collaboration avec les responsables de pôles.

    Missions :
    Accueil du public et gestion des flux tous vecteurs confondus (physique, téléphonique, mails, réseaux sociaux, courrier postal), conseil aux visiteurs, gestion des réclamations,
    Tenue des espaces d’accueil : réassort de documentation, commandes auprès des sites touristiques, disposition des présentoirs, mises à jour des affichages, propreté du lieu.
    Recensement et mise à jour de l’offre touristique de la destination et du territoire sur les différents supports du B.I.T.
    Statistiques de fréquentation et fichier client : comptage de la clientèle (visites, téléphones et mails), suivi des statistiques de fréquentation,
    Vente des produits et prestations : tenue de l’espace boutique, vente et suivi des stocks produits, tenue des cahiers de caisse et des caisses correspondantes.
    Inscriptions aux animations.
    L’ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque Qualité Tourisme.

    Profil recherché :
    Formation tourisme,
    Personne ayant déjà une expérience de l’accueil du public.
    Maîtrise des outils informatiques et numériques (Pack office) avec notions sur le logiciel Apidae
    Langue : anglais à minima, néerlandais bienvenu
    Sens du contact, écoute active et attitude accueillante.
    Bonne expression orale et écrite.
    Capacité d’adaptation
    Méthode, rigueur, autonomie
    Une bonne connaissance de la station, du territoire et de l’offre touristique locale sera appréciée.

    Contrat et Rémunération :
    CDD du 01/12/2025 au 31/03/2026.
    Temps plein (35h/semaine)
    Rémunération : SMIC

    Aspects pratiques :
    Poste non logé basé à Prapoutel.
    Véhicule nécessaire.
    Emploi du temps : week-ends et jours fériés travaillés.

    Procédure :
    Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à recrutement@belledonne-chartreuse.com en indiquant en objet : CANDIDATURE CDD SAISONNIER CS PRAPOUTEL
    Date limite de candidature : 31 octobre 2025